पांच कारक व्यक्तित्व मॉडल
सभी ज्ञात व्यक्तित्व लक्षणों वाले व्यक्तित्व के पांच कारक व्यक्तित्व मॉडल उर्फ "बिग फाइव" का विवरण।
द फाइव फैक्टर मॉडल का सुझाव दो शोधकर्ताओं, कोस्टा और मैकक्रे ने 1989 में दिया था। पिछले कारक मॉडल के डिजाइनर भारी शब्दकोशों के माध्यम से आए और अपनी सभी परिवर्तनशीलता में मानव प्रकृति का वर्णन करने के लिए हजारों शब्दों के साथ आए। फाइव फैक्टर मॉडल के आविष्कारक नहीं हैं। यह विभिन्न व्यक्तित्व आविष्कारों से पर आधारित और व्युत्पन्न है। आश्चर्यजनक रूप से, यह अपने शब्दावली-आधारित पूर्ववर्तियों के समान शक्तिशाली साबित हुआ: यह विषयों के व्यवहार की सटीक भविष्यवाणी करने में सक्षम था।
मॉडल में पाँच उच्च स्तरीय आयाम होते हैं। ये निचले स्तर के पहलू लक्षणों से युक्त होते हैं। आयाम निदानकर्ता को रोगी की समग्र प्रवृत्ति को वर्गीकृत करने की अनुमति देते हैं लेकिन ऐसा नहीं करते हैं विशेषताओं और संभावित व्यवहार के बारे में सटीक भविष्यवाणी और पूर्वानुमान के लिए प्रदान करते हैं पैटर्न। आयाम के अनुरूप व्यवहार और गुणों की सीमा को संकीर्ण करना संभव बनाता है।
एक उदाहरण:
एक विषय विक्षिप्त (भावनात्मक रूप से अस्थिर) हो सकता है। यह पहला आयाम है। यदि वह विक्षिप्त है, तो वह आवेगी, या अवसादग्रस्त, या चिंतित, या शत्रुतापूर्ण, या आत्म-सचेत, या क्रोधित, या कमजोर, या इन पहलू लक्षणों के किसी भी संयोजन हो सकता है।
दूसरा आयाम बहिर्मुखता है। एक्स्ट्रोवर्ट्स गर्म, स्नेही और मित्रवत होते हैं। वे अभिमानी (मिलनसार, सामाजिक उत्तेजना चाहते हैं), मुखर, सक्रिय, उत्तेजना की तलाश में हैं, और जीवन पर सकारात्मक दृष्टिकोण के साथ सकारात्मक भावनाओं (जैसे आनंद, खुशी, प्रेम, और) के साथ युग्मित आशावाद)।
तीसरा आयाम अनुभव करने के लिए खुलापन है। ऐसे लोग कल्पना का सहारा लेते हैं और अपने जीवन को उन्नत और समृद्ध बनाने के लिए कल्पना और रचनात्मकता का उपयोग करते हैं। वे कला और कविता जैसे सौंदर्य और सुंदर चीजों पर दृढ़ता से प्रतिक्रिया करते हैं (वे सौंदर्य-संवेदनशील और इच्छुक हैं)। वे पूरी तरह से अपनी भावनाओं और आंतरिक जीवन और मूल्य अंतरंगता का अनुभव करते हैं। वे नवीनता-चाहने वाले और गैजेट, ट्रेंड्स, फैड्स और अपरंपरागत विचारों के शुरुआती अपनाने वाले हैं और वे बहुत उत्सुक हैं। यह उन्हें स्थापित मूल्यों, मानदंडों और नियमों पर सवाल खड़ा करता है: वे साहसी और आइकोलोक्लास्टिक हैं।
चौथा कारक agreeableness है। इस आयाम के विशिष्ट लोग भरोसेमंद हैं और दूसरों को संदेह का लाभ देने के लिए तैयार हैं। वे ईमानदार, नेकनीयत, ईमानदार और फ्रैंक हैं।
पांचवां आयाम कर्तव्यनिष्ठा है। ये विषय क्षमता और प्रभावकारिता, जन्मजात क्षमताओं और कौशल के अधिग्रहण पर एक उच्च मूल्य रखते हैं। वे व्यवस्थित, स्वच्छ, व्यवस्थित और साफ-सुथरे हैं। वे भरोसेमंद और विश्वसनीय, नैतिक रूप से ईमानदार और राजसी, महत्वाकांक्षी और स्व-अनुशासित हैं, लेकिन यह भी जानबूझकर और जल्दबाज नहीं है।
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