विचार और विचार सुंदर विचार के लिए
प्रेरणादायक उद्धरण और विचार आपको प्रेरित करने के लिए।
"दूसरों के दुर्भाग्य से चेतावनी लें, ताकि दूसरों को स्वयं से चेतावनी लेने की आवश्यकता न हो।" सादी, रोज गार्डन 13 वीं शताब्दी
"इसलिए मैं तुमसे कहता हूं, जो कुछ भी तुम पूछते हो वह मानता है कि तुमने उन्हें प्राप्त किया है और तुम उन्हें प्राप्त करोगे।" “मरकुस 11:24
"किसी भी पिछले अनुभव से अपने जीवन के दृष्टिकोण को सीमित न करें।" अर्नेस्ट होम्स, दि साइंस ऑफ़ माइंड
"इस प्रतिज्ञान के साथ काम करने की कोशिश करें; आज इसे कई बार दोहराएं: several मैं हिम्मत से अपने वास्तविक आत्म की सच्चाई पर चलता हूं, चाहे वह कितना भी अद्भुत क्यों न हो। ”मैरी मैन मोरेसे।
“हम या तो खुद को दुखी करते हैं, या हम खुद को मजबूत बनाते हैं। काम की मात्रा समान है। ”कार्लोस कास्टानेडा
"जब तक हम अपनी दिशा नहीं बदलते हैं, हम अंत में जहां हम हैं, उसके खत्म होने की संभावना है।" पुरानी चीनी कहावत
सबक गीज़ से
(मिल्टन ओल्सन के काम पर आधारित 1991 के संगठनात्मक विकास नेटवर्क में एंजिल्स एरियन द्वारा दिए गए एक भाषण से प्रेषित)।
तथ्य 1: जैसा कि प्रत्येक हंस अपने पंख फड़फड़ाता है, यह पक्षियों के लिए एक "उत्थान" बनाता है। "वी" के गठन में उड़ान भरकर, पूरे झुंड ने 71% से अधिक उड़ान रेंज को जोड़ा, अगर प्रत्येक पक्षी अकेले उड़ता था।
पाठ: जो लोग एक सामान्य दिशा और समुदाय की भावना साझा करते हैं वे प्राप्त कर सकते हैं जहां वे जल्दी और आसानी से जा रहे हैं, क्योंकि वे एक दूसरे के जोर पर यात्रा कर रहे हैं।
तथ्य २: जब एक हंस गठन से बाहर निकलता है, तो यह अचानक से उड़ान भरने के प्रतिरोध और प्रतिरोध को महसूस करता है। यह जल्दी से पक्षी के उठाने की शक्ति का लाभ उठाने के लिए तुरंत उसके आगे पीछे हो जाता है।
पाठ: अगर हमारे पास एक हंस के रूप में अधिक समझ है, तो हम उन लोगों के साथ गठन में रहते हैं जहां हम जाना चाहते हैं। हम उनकी मदद स्वीकार करने को तैयार हैं, और अपनी मदद दूसरों को देने के लिए तैयार हैं।
तथ्य ३: जब लीड हंस टायर करता है, तो यह वापस गठन में घूमता है और दूसरा हंस बिंदु स्थिति में उड़ जाता है।
पाठ: यह कठिन कार्यों को करने और नेतृत्व को साझा करने के लिए भुगतान करता है। गीज़ की तरह, लोग एक-दूसरे के कौशल, क्षमताओं और उपहारों, प्रतिभाओं या संसाधनों की अनूठी व्यवस्था पर निर्भर हैं।
तथ्य 4: गठन में उड़ने वाला भू-भाग सामने वाले लोगों को अपनी गति बनाए रखने के लिए प्रोत्साहित करता है।
पाठ: हमें यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता है कि हमारा सम्मान उत्साहजनक है। जिन समूहों में प्रोत्साहन होता है वहां उत्पादन अधिक होता है। प्रोत्साहन की शक्ति (किसी के दिल या कोर मूल्यों द्वारा खड़े होने और दूसरों के दिल और कोर को प्रोत्साहित करने की शक्ति) हम सम्मान की गुणवत्ता है।
तथ्य 5: जब एक हंस बीमार हो जाता है, घायल हो जाता है या उसे गोली मार दी जाती है, तो दो भूगर्भ गठन से बाहर निकल जाते हैं और इसकी सहायता या सुरक्षा करने के लिए उसका अनुसरण करते हैं। वे तब तक इसके साथ रहते हैं जब तक यह मर नहीं जाता या फिर से उड़ान भरने में सक्षम नहीं हो जाता। वे एक और गठन के साथ लॉन्च करते हैं या झुंड के साथ पकड़ लेते हैं।
पाठ: अगर हमारे पास जितने समझदार हैं, हम उतने ही कठिन समय में एक दूसरे के साथ खड़े होंगे, जब हम मजबूत होंगे।
के लेखक हैं द फोर-फोल्ड वे: वॉकिंग पाथ्स ऑफ द वॉरियर, टीचर, हीलर, एंड विजनरी (हार्परसनफ्रांसिस्को) और जीवन के लक्षण: पाँच सार्वभौमिक आकृतियाँ और उनका उपयोग कैसे करें (आर्कस पब्लिशिंग)।
आगे: निबंध, कहानियां: ग्रह पृथ्वी को बचाने का वेब तरीका
